搜索歷史清除全部記錄

為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆三中全會精神，貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革的重要指示精神，大力弘揚“勞模精神、勞動精神、工匠精神”，充分發(fā)揮生產(chǎn)技術(shù)骨干人才的“傳幫帶”作用，9月27日，哈電集團佳木斯電機股份有限公司（以下簡稱“佳電股份”）召開“名師帶高徒”第三屆工作總結(jié)表彰暨第四屆工作部署大會。佳電股份黨委書記、總經(jīng)理劉漢成出席會議并講話，佳電股份黨委副書記、工會主席劉亨主持會議，佳電股份領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會議。

第四屆“名師帶高徒”拜師儀式上，結(jié)對師徒鄭重地在師徒協(xié)議上簽字，徒弟行拜師禮，師傅向徒弟贈送學(xué)習(xí)筆記本并寄語鼓勵。

會上，獲得第三屆模范師傅、優(yōu)秀徒弟代表分別發(fā)表感言，分享一年來師帶徒過程中攜手并進的經(jīng)歷與收獲，深厚的師徒情誼在分享交流中得以呈現(xiàn)和升華。同時，大型車間黨支部書記、主任馮建國作“名師帶高徒”工作經(jīng)驗交流。

會議指出，“名師帶高徒”工作是公司學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于高技能人才隊伍建設(shè)和產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革重要論述精神的一項重要舉措，是落實“三級書記抓質(zhì)量”，提升產(chǎn)品質(zhì)量、工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的重要支撐。公司各直屬單位堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模式，不斷建立健全工作體制機制，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心，創(chuàng)新開展傳幫帶及各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，幫助青年職工鉆研業(yè)務(wù)，提高本領(lǐng)，快速成才，培養(yǎng)了一支高素質(zhì)、高水平技術(shù)技能職工隊伍，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供智力支持和人才保證。

會議強調(diào)，2024年，公司面臨著新形勢新任務(wù)，我們更要進一步加強人才隊伍建設(shè)，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展提供源源不斷的人才支撐。在推進公司高質(zhì)量發(fā)展新征程上，公司廣大干部職工要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，堅定集團公司高端化、智能化、綠色化的發(fā)展方向，凝聚發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，持續(xù)推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，培育一支符合公司高質(zhì)量發(fā)展要求，覆蓋廣泛、梯次合理、素質(zhì)專精的產(chǎn)業(yè)工人隊伍。一要厚植工匠文化,做優(yōu)產(chǎn)品品質(zhì)，全力以赴推動公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階；二要深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，鍛造高素質(zhì)勞動者“主力軍”；三要緊緊圍繞中心工作，推動“名師帶高徒”工作走深走實。